Manager régulateur : comprendre les systèmes sociaux du travail pour restaurer coopération, sens et confiance | Elodie Jimenez
Dans la continuité de la web-émission, Élodie Jimenez viendra éclairer une dimension clé du management contemporain : la capacité du manager à réguler dans un environnement incertain. Manager aujourd’hui, c’est apprendre à composer avec l’incertitude, l’accélération des transformations, la multiplication des injonctions paradoxales et la fragilisation des collectifs de travail.
Dans ce contexte, le rôle du manager ne peut plus se limiter à poser ou rappeler un cadre. Il devient un acteur de régulation du système social du travail. Ce webinaire propose une lecture sociologique du management pour mieux comprendre ces systèmes et adopter une posture de manager régulateur, capable de restaurer coopération, sens et confiance.
Date et heure
Rendez-vous le 16 juin de 17h30 à 19h. Les inscrits recevront le lien de connexion.
Accès
Ce webinaire est réservé aux adhérents.
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Qui est l'intervenante ?
Élodie Jimenez, docteure en sociologie des organisations et du travail et fondatrice d’OccurenS, développe une approche systémique reliant le vécu des personnes, le fonctionnement des collectifs et les règles organisationnelles. Elle s’intéresse à ce qui fait, ou défait, le travail au quotidien : coopération, identités professionnelles, reconnaissance, tensions et arbitrages. Son fil rouge : rendre visibles les mécanismes invisibles pour créer des changements tenables et poser une question essentielle : qu’est-ce qui, dans le système, produit les problèmes… et qu’est-ce qui peut produire les solutions ?
