Le voyage apprenant du chercheur collectif - GERME x SOL
GERME forme des managers développeurs d’intelligence collective et s'investit dans la recherche sur le management. SOL France a été missionnée pour mener une recherche-action nommée le Chercheur Collectif. Cette démarche a permis à un groupe d'adhérents volontaires de vivre une expérience apprenante forte pendant 18 mois. Découvrez les fruits de ce travail avec une étude à télécharger !
Une étude à la méthodologie unique
Embarquez dans le récit du Chercheur Collectif aux côtés de 5 managers-explorateurs et transposez leurs apprentissages dans votre entreprise et vos équipes !
Issu de 18 mois de recherche-action participative menée par GERME et SoL France, cette étude synthétise les apprentissages clés pour inspirer un management vivant, transformant et apprenant. En adoptant la démarche innovante du « chercheur collectif », un groupe de managers a exploré pour vous les meilleures pratiques afin de faire évoluer les postures et habiter le collectif.
3 raisons de la lire :
- Des retours terrain rigoureux
- Des témoignages inédits
- Une méthodologie éprouvée
Démarche du chercheur collectif
Le Chercheur Collectif est une démarche d’apprentissage en équipe par le moyen de la recherche. Il s’apparente à une pédagogie de Recherche-Action telle que définie par John Dewey. Le Chercheur Collectif est facilité par Denis Cristol, chercheur professionnel qui installe un cadre combinant exigence de recherche, bienveillance et construction progressive.
Bénéfices
- Développer des savoir faire individuels et une posture de "praticien réflexif" pour engager l'organisation apprenante
- Développer des savoir-faire organisationnels pour faire émerger et renforcer les pratiques et cultures de l'organisation apprenante
- Faire grandir le commun de l'apprenance soutenu par Sol France dans son observatoire
Les 5 disciplines de l’apprenance selon Peter Senge
Les 5 disciplines de l’apprenance selon Peter Senge sont vécues et explorées tout au long du Chercheur collectif . La discipline est abordée comme un chemin d’apprentissage adopté et tenu. Elles sont au nombre de cinq :
- Discipline personnelle
- Modèles mentaux
- Apprentissage en équipe
- Vision partagée
- Approche systémique
Combinées les unes aux autres, elles permettent l'émergence de l’intelligence individuelle et collective, et le fonctionnement continu de la boucle Agir-Apprendre.
Question de recherche
Comment inspirer un management apprenant, transformant et vivant ?
Le groupe
Le groupe du Chercheur Collectif a réunit une vingtaine de membres de GERME (adhérents-animateurs- intervenants) et acteurs de l’entreprise désireux d’apprendre à développer des espaces d’apprentissage au sein des organisations. Il était ouvert sur son écosystème et a accueilli tout au long de la recherche les personnes de GERME intéressées par la démarche (60 au total).
Le calendrier du projet
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- Phase 1 : réunion de lancement - création d'une émulation de groupe
- Phase 2 : réunion en visio - travail sur la posture du Chercheur
- Phase 3 : réunion lounge visio - suivi de la réalisation des entretiens et de leur anlayse
- Phase 4 : écriture collective du livrable principal
- Phase 5 : atelier de suivi de finalisation du livrable
- Phase 6 : événement de clôture SOL France 27-28 novembre 2025
Accédez aux ressources du projet
Accessible à tous :
- Un extrait de l'étude "Chercheur collectif"
- Des vidéos sur l'intention du projet et les apprentissages sur l'apprenance
- Des podcasts témoignages sur ce qu'on vécu les participants (ci-dessous)
Réservé aux adhérent : Vous avez accès à tous les supports en lien avec les résultats de ce projet !
- Accès à l'intégralité du livre chercheur collectif pour vous inspirer
- Des visios de débrief et d'échange entre pairs pour capitaliser sur le projet
- Des fiches pratiques sur les méthodes utilisées pour transposer dans vos entreprises
Pas encore adhérent ? Pour nous rejoindre, 2 indispensables : cotiser à l'adhésion annuelle et participer à une formation Germe ou Emergence. Si vous êtes un ancien adhérent ayant déjà participé à un cycle Germe ou Emergence, réadhérez pour 48€/an et accédez à tous les événements GERME
Vivez l'aventure chercheur collectif
Ces 6 épisodes font l’objet d’une série. Ces podcasts ont été réalisé dans le cadre du projet “chercheur collectif”, où GERME a missionné SOL pour un voyage apprenant d'adhérents volontaires. Au micro de Thomas Troadec, ils se questionnent sur le management à impact et humaniste. On découvre au fil des épisodes la transformation des participants et en quoi leurs trajectoires personnelles éclairent leurs trajectoires professionnelles.
Qui est SOL ?
L’association SoL France a pour vocation de partager les travaux de Peter SENGE sur l’Organisation Apprenante et notamment les 5 disciplines qui la composent.
